МАЛЫЕ И СРЕДНИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ И УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ

 

12 декабря 2025

Меняющаяся предпринимательская среда часто не допускает самой возможности оставаться в состоянии равновесия. Внедрение практик в области устойчивого развития - это возможности для роста, управления рисками, сокращения издержек и долгосрочного успеха бизнеса

 

В мире насчитывается около 400 миллионов малых и средних предприятий (МСП). МСП обеспечивают до 70% рабочих мест и являются опорой мировой экономики со вкладом до 70% в общемировой ВВП1. По оценке Международного Энергетического Агентства, на долю МСП приходится примерно 30% общемирового потребления энергоресурсов промышленностью и сферой услуг.

 

Согласно данным Международной Торговой Палаты2, по состоянию на конец 2025 года МСП в мире заявляют о: 

  • Наличии плана в области устойчивого развития (36% по сравнению с 31% в прошлом году);

  • Центральной или важной роли устойчивого развития для бизнеса (70% по сравнению с 67% в прошлом году);

  • Наличии публичных заявлений об экологических параметрах (30% по сравнению с 24% в прошлом году).

Устойчивое развитие охватывает экологические, социальные и экономические последствия, не ограничиваясь одним лишь "озеленением" бизнеса и экономики

МСП3 являются неотъемлемой часть экономики России и одним из главных её драйверов. МСП обеспечивают занятость и платят налоги в бюджет, деятельность бизнеса также оказывает влияние на окружающую среду и общество. 

 

В цепочке создания стоимости МСП используют сырье, материалы, потребляют топливно-энергетические ресурсы (ТЭР), образуют отходы производства и потребления, оказывая при этом негативное влияние на окружающую среду и климат. Общий эффект связанный с деятельностью МСП на окружающую среду может состоять из4:

 

  • Прямого воздействия МСП (товары, сырье, вода, ТЭР, отходы, выбросы);

  • Косвенного воздействия партнеров МСП по цепочкам поставок (товары, сырье, вода, ТЭР, отходы, выбросы).

 

Государство, B2B клиенты и покупатели стимулируют бизнес к большей ответственности и учёту в своей деятельности не только коммерческих интересов, но и экологических, социальных и управленческих аспектов. Данные тенденции представляют не только решение ряда задач, но и возможности для бизнеса:

 

  • Повысить операционную эффективность и снизить издержки;
  • Внедрить инновации и улучшить экологические показатели;
  • Создать комфортные условия для сотрудников и развить новые компетенции;
  • Укрепить доверие клиентов, партнёров и общества, формируя долгосрочную ценность.

 

1 Future Readiness of SMEs, World Economic Forum. https://initiatives.weforum.org/sme-resource-hub/home

2 SME Climate Finance Stocktake: Turning Ambition into Action. ICC/Sage 2025.

3 Численность работников по критериям отнесения к субъектам малого и среднего предпринимательства в России составляет от 15 до 250 человек. https://corpmsp.ru/to-business/kriterii-otneseniya-predprinimateley-k-subektam-msp/

4 Global Sustainability Model (GSM), Sage.